일 잘하는 사람이 맞기는 하겠지만.... 인간적으로 만난다면 참 불편한 사람일 것 같다.
출처가 어디인지 모르겠지만 그냥 재미로 볼만한 내용인 것 같다. 못하는 사람이라고 적혀 있는 항목중에 좋아보이는 것도 있는데 못하는 사람들로 분류가 되어 있네.... 진짜 인가? 일 잘하는 사람 일 못하는 사람 위에 적어두지 않고 그냥 보여줬을 때 솔직히 어느쪽이 더 좋은지 구분하기 힘들 것 같다.
| 일 잘하는 사람 | 항 목 | 일 못하는 사람 |
| 결론을 내는 것이 빠르다. 가능성이 낮은데 도전한다. 자기보다 지위가 높은 사람을 만난다. |
성 격 | 결점을 고치려고 노력한다. 좋은 사람이라고 불리며 적이 없다. 모든 일을 자기가 처리하려 한다. |
| 실패를 쉽게 잊는다. 장단점이 확실하다. 시류를 읽는 것이 빠르다. |
능 력 | 상사의 마음을 잘 읽지 못한다. 여자사원에게 인기가 없다. 흥미가 아니고 ‘노력’으로 일한다. |
| 책방에 가면 빈손으로 오지 않는다. 인맥을 잘 만든다. |
노 력 | 별일도 없는데 빨리 출근한다. 밸런스 감각을 중시한다. |
| 자기의 업적을 과장해서 말한다. 접대를 받으면 반드시 갚는다. 반대의견에는 철저히 논쟁한다. |
습 관 | 네일 내일을 구분한다. 사내 정보통으로 불린다. 무슨 일이 있으면 곧바로 회의를 연다. |
| 철저히 ‘모난 돌’이 된다. 권리는 반드시 찾아 먹는다. |
발 언 | 설명을 잘 못한다. 지시를 받고 질문을 많이 한다. |
| 업무내용은 몰라도 부하를 신뢰한다. 언제나 중요한 부서만 희망한다. ‘전부 내 공’이라고 주장한다. |
태 도 | 부하를 꾸중하지 않는다. 자기가 입안한 일만 열심히 한다. 상사의 칭찬에 일희일비한다. |
| 문제 발생즉시 상사에게 보고한다. 실패의 원인을 분석한다. |
사고방식 | 잔업을 당연히 생각한다. 동료의식이 강하다. |
| 용꼬리보다 닭머리가 되길 원한다. 출세 욕망을 숨기지 않는다. |
가 치 관 | 자신의 월급을 타사와 비교한다. 애사정신을 강조한다. |
